OM FONDEN

Forebyggelsesfondens overordnede formål er at give støtte til projekter, der forebygger og forhindrer fysisk og psykisk nedslidning på de danske arbejdspladser.

Forebyggelsesfonden er en del af velfærdsaftalen fra juni 2006, som Regeringen, Socialdemokraterne, Dansk Folkeparti og Det Radikale Venstre står bag. Lov om Forebyggelsesfonden trådte i kraft den 1. februar 2007.

Fonden blev etableret den 1. marts 2007 med en kapital på 3 mia. kroner. Der kan uddeles op til 350 mio. kroner årligt.

Fonden yder støtte til projekter med følgende formål:

Hovedformål 1 – forebyggelse

Projekter, der forebygger nedslidende rutiner og arbejdsgange på arbejdspladser i særligt nedslidningstruede brancher og jobgrupper. Dertil kommer projekter på arbejdspladser, som fastholder medarbejdere med dårligt helbred (hovedformål 1a).

Projekter, der udvikler ny teknologi, som kan anvendes til at forebygge nedslidning i særligt nedslidningstruede brancher og jobgrupper (hovedformål 1b).

Læs mere om hovedformål 1 >>

Hovedformål 2 – rehabilitering

Projekter til bedre genoptræning og rehabilitering af syge og handicappede.

Læs mere om hovedformål 2 >>

Hovedformål 3 – sundhedsfremme

Projekter, der styrker bevidstheden om risikoen forbundet med rygning, alkohol, fedme
og fysisk inaktivitet.

Læs mere om hovedformål 3 >>

Hovedformål 4 – forebyggelse af psykisk nedslidning

Projekter, der forebygger stress og psykisk nedslidning.

Læs mere om hovedformål 4 >>

Fondens visioner er, at:

• antallet af personer, der rammes af nedslidning og sygefravær samt antallet af personer, der modtager førtidspension, nedbringes.
• flere oplever så gode arbejdsforhold, at de forbliver i arbejde frem for at vælge efterløn.
• sygefraværet i virksomhederne reduceres.
• de, der rammes af sygdom, ulykke eller arbejdsskade, får bedre vilkår og muligheder for hurtigere at komme tilbage i arbejde.
• bevidstheden om sammenhængen mellem et godt arbejdsmiljø og en sund livsstil styrkes.